Amani Institute

Introdução

Leia a descrição oficial

Por que existimos

Respondendo à diferença amplamente percebida entre o ensino superior e o mercado de trabalho, o Instituto Amani está preparando uma nova geração de líderes que lidam com os problemas mais difíceis do mundo.

Nosso nome deriva da palavra da Swahili para a paz. A palavra-raiz "aman" significa paz ou estabilidade em todos os países do arco de Marrocos para a Indonésia.

O Instituto Amani foi fundado em 2011 por Roshan Paul e Ilaina Rabbat, da Índia e Argentina, respectivamente, que tiveram uma experiência combinada de 25 anos no trabalho em empreendedorismo social a nível mundial.

Através de suas carreiras em partes muito diferentes do mundo, eles testemunharam em primeira mão 1) a crescente fome de carreiras significativas nas pessoas que conheciam, 2) a demanda por talentos de alta qualidade de organizações líderes em todo o mundo, e 3) a insuficiências do sistema de ensino superior (incluindo suas próprias universidades de alto nível) para atender a essa demanda bidirecional. Eles decidiram iniciar uma organização que ajudaria as pessoas a se tornarem changemakers - para criar carreiras de significado e impacto.

Após dois anos de operação no Quênia, fizemos nossa primeira tentativa de escala, lançando um segundo "campus" no Brasil. Hoje, o Instituto Amani tem "campus" em Nairobi, Quênia e São Paulo, Brasil, com uma equipe global diversificada que possui profunda experiência prévia nos setores privado, educacional e social.

Missão e Visão

Nossa Missão: Desenvolver profissionais que criem impacto social

Nossa missão é desenvolver profissionais que criem impacto social através da criação de novos modelos de educação e treinamento que permitam às pessoas desenvolver novas habilidades e experiências práticas para o seu conjunto de ferramentas profissionais, uma compreensão pessoal de sua própria jornada de liderança e as redes globais necessárias para a longo prazo, sucesso profissional a longo prazo. Tudo isso, ao mesmo tempo, reduzindo o alto custo de uma educação global de classe mundial.

Como resultado, construímos o talento e a capacidade muito necessários nas organizações que lidam com problemas sociais, possibilitando operações mais efetivas em todo o setor social.

Nossa visão: um mundo além dos limites

O Instituto Amani prevê um mundo além dos limites. Estes incluem fronteiras entre nações e, portanto, entre povos. Entre disciplinas e ideologias. Entre a sala de aula e a sociedade. Entre ganhar a vida e fazer a diferença.

Nossos problemas mais profundos atravessam as fronteiras nacionais, exigindo não apenas um pensamento interdisciplinar, mas também experiências interligadas para compreendê-las. Eles apelam aos solucionadores de problemas para que submetam todos os seus eixos ao serviço da criação de mudanças sustentáveis.

E neste mundo de problemas acelerados, o mais importante a fazer é ajudar mais pessoas a se tornarem solucionadoras de problemas. Nós imaginamos que nossa comunidade se vê como gerentes globais - capaz de operar de forma flexível e livremente onde quer que eles sejam chamados a ir, viver e trabalhar de maneiras que transcendem fronteiras.

Instituto Amani

Por que não uma universidade

Ao não se tornar uma universidade, mantemos a capacidade de permanecer inovadores em relação ao nosso modelo de educação, bem como estar alinhados com as necessidades dos empregadores.

Isso ocorre porque o que os empregadores valorizam nos funcionários recebidos não é fornecido adequadamente pelas universidades, e vice-versa, o que as universidades fazem bem não é altamente avaliado pelos empregadores. Portanto, temos uma falha no mercado no ensino superior. Embora as universidades enfrentem uma demanda crescente para oferecer mais oportunidades para o desenvolvimento profissional de aprendizagem experiencial, sua orientação para resultados acadêmicos significa que eles não podem fornecer o que os empregadores mais se preocupam.

Ao se associar extensivamente às universidades, esperamos apoiar sua transição para o tipo de educação que seus alunos e empregadores desejam.

Nosso Impacto

Nós avaliamos nosso próprio impacto nos três níveis seguintes: 1) o número de pessoas que apoiamos na construção de carreiras que são significativas para eles e fazem a diferença no mundo, 2) as impressões dos empregadores sobre o calibre desses indivíduos e 3) o crescimento do movimento global em direção a carreiras orientadas por objetivos, ou como chamamos de "carreiras de significado e impacto".

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