Responsabilidade Corporativa Estratégica e Sustentabilidade

Visão geral

Ao participar deste curso, você considerará a "dimensão das pessoas" na sustentabilidade. Isso inclui funcionários, clientes, fornecedores e comunidades com os quais a organização está envolvida e que se beneficiam ou sofrem com suas práticas de negócios. O curso também examina a sustentabilidade nas cadeias de suprimentos a partir de uma perspectiva de gerenciamento de materiais. O relatório de sustentabilidade é agora uma forma importante para as empresas demonstrarem de forma transparente que estão levando em consideração medidas não financeiras ao perseguir suas estratégias de negócios. E aplicaremos os princípios de gestão de risco ao comportamento corporativo que pode ser visto como irresponsável.

Este curso abordará a sustentabilidade de uma perspectiva global e ambiental. Após a pandemia de Covid-19, o mundo está se concentrando novamente no aquecimento global e nas mudanças climáticas e em quais ações as empresas e os cidadãos podem adotar para retardar os impactos negativos das emissões de CO2. Muitas organizações evitam as consequências de suas práticas de negócios insustentáveis e procuram “externalizar” – ou seja, transferir – os custos da poluição e das mudanças climáticas para outros. Enquanto isso, os países mais pobres sofrem com a pobreza, falta de saneamento básico, fome ou falta de outros direitos humanos fundamentais. Nosso curso de treinamento considera iniciativas colaborativas de diversos atores corporativos e globais, como as Nações Unidas, permitindo-nos desvendar os fios do desenvolvimento sustentável, globalização, mudanças climáticas e sustentabilidade ambiental.

O curso também incluirá visitas a organizações relevantes para o curso para que os participantes possam desenvolver uma compreensão de como seus contemporâneos funcionam no mundo real.

O curso será encerrado com um resumo dos principais pontos de aprendizagem, seguido de um exercício de planejamento de ações com vistas à aplicação dos conhecimentos e habilidades adquiridos imediatamente após o retorno ao trabalho. O suporte pós-curso também está disponível em relação à implementação do seu plano de ação, até seis (6) meses após a conclusão do curso.

Agenda

O Conselho Corporativo Responsável e Ético

• Sustentabilidade – a 'dimensão das pessoas'
• Sustentabilidade e a Comunidade
• Sustentabilidade e nossos colaboradores
• Sustentabilidade e clientes

Estratégia Verde e Sustentabilidade

• Minha cadeia de suprimentos é sustentável?
• Características de uma cadeia de suprimentos responsável
• Abusos típicos da cadeia de suprimentos
• Como a irresponsabilidade da cadeia de suprimentos pode prejudicar a empresa

Padrões de Relatório de Sustentabilidade

• Objetivo do relatório de sustentabilidade
• Padrões de Relatórios de Sustentabilidade da Global Reporting Initiative
• Outras estruturas de relatórios internacionais: Orientação ISO26000, Diretrizes da OCDE para Empresas Multinacionais
• Pacto Global da ONU e Princípios Orientadores da ONU sobre Negócios e Direitos Humanos

Visita ao local

• Visita industrial a uma organização relevante.
• Uma visão sobre o funcionamento interno das empresas.
• Uma oportunidade de aprender através da interação com profissionais praticantes.

Investimento Socialmente Responsável

• Investimento ESG (Ambiental, Social e Governança)
• A perspectiva dos acionistas sobre ESG
• Princípios para o Investimento Responsável
• As ligações entre investimento responsável e desempenho financeiro

Princípios de Desenvolvimento Sustentável

• Desenvolvimento sustentável
• Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU
• Sustentabilidade em Economias em Desenvolvimento

Globalização e Sustentabilidade Empresarial

• Os custos do carbono nas mudanças climáticas e como eles estão sendo mitigados?
• O Acordo Climático de Paris
• O que significa "Net Zero" para emissões?
• Que iniciativas estão ocorrendo para acelerar a descarbonização da economia?

Visita ao local

• Visita industrial a uma organização relevante.
• Uma visão sobre o funcionamento interno das empresas.
• Uma oportunidade de aprender através da interação com profissionais praticantes.

Revisão do curso

• Resumo e recapitulação dos principais objetivos de aprendizagem
• Plano de ação

Público-alvo

Este curso é adequado para uma ampla gama de profissionais, mas será de valor real para:

• Gerentes e executivos de Relações com a Comunidade
• Gerentes e diretores de Saúde, Segurança e Meio Ambiente
• Gerentes e profissionais de risco
• Gerentes e profissionais jurídicos e de compliance
• Gestores e funcionários que desejam desenvolver práticas de negócios para ajudar suas organizações a agir de forma responsável.
• Gestores e funcionários preocupados em influenciar ou implementar estratégias corporativas que considerem questões ambientais, sociais e de governança.
• Gestores e funcionários responsáveis por projetos de RSE.
• Gestores e funcionários que planejam e implementam políticas corporativas em relação às relações com a comunidade, proteção ambiental, saúde e segurança, compras e cadeia de suprimentos.
• Qualquer membro da organização encarregado de desenvolver iniciativas ou estratégias de sustentabilidade ou responsabilidade corporativa.
• Executivos encarregados de fornecer resultados de negócios e, ao mesmo tempo, proteger e aprimorar a reputação de comportamento responsável de sua empresa.

Resultados de Aprendizagem

Ao concluir este curso, você terá:

• Dissecou a 'dimensão das pessoas' na sustentabilidade.
• Considerado como as empresas que se comportam de forma irresponsável correm o risco de prejudicar seus funcionários, fornecedores, clientes ou comunidades.
• Estudou a relevância da sustentabilidade na cadeia de suprimentos.
• Realizou uma análise de risco relacionada a abordagens insustentáveis em uma organização.
• Construiu um plano de esboço para relatórios de sustentabilidade para suas organizações.
• Compreendeu como os investidores aplicam as técnicas de medição ESG ao selecionar investimentos.
• Considerado o propósito do Desenvolvimento Sustentável e as iniciativas globais para enfrentá-lo.
• Debateu as aspirações de uma economia neutra em carbono para reduzir o impacto das Mudanças Climáticas.
• Desenvolveu uma perspectiva prática sobre as práticas de trabalho contemporâneas em seu campo.
• Desenvolveu um Plano de Ação para ser implementado em seu local de trabalho utilizando os conhecimentos e habilidades adquiridos ao longo do curso.