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Toda empresa ou organização começa e termina com as pessoas - e é aí que você vem polegadas

mercado competitivo de hoje exige profissionais de recursos humanos a ter um papel mais amplo na organização devido à crescente importância do capital social e de relacionamento. Seu desafio hoje é para ganhar e usar a influência para se tornar um melhor parceiro estratégico, para determinar onde a organização está indo, e sair na frente e use a função de recursos humanos para ajudar a liderar o caminho.

O Desenvolvimento de Liderança para Profissionais de Recursos Humanos programa pode ajudar você a chegar lá.

Desenvolvido através de uma colaboração entre CCL e da Society for Human Resource Management (SHRM), este programa o prepara para se tornar um líder eficaz mais de pessoas e processos. Concentra-se na auto-conhecimento, métodos comprovados de construir habilidades de liderança, e maneiras que você pode ter um impacto positivo de negócios da empresa a estratégia.

Resultados

Ganho o auto-conhecimento e confiança necessária para assumir responsabilidades de liderança nova. Uma sessão sobre a arte da liderança vai desafiá-lo a desenvolver sua inteligência emocional, traçando uma ligação entre as artes cênicas e ciência da liderança. Melhorar as habilidades de identificar e gerenciar os pontos fortes e necessidades de desenvolvimento através de um feedback construtivo dos seus pares e de forma confidencial, um para uma sessão com um coach CCL. Saiba mais sobre os comportamentos de liderança eo impacto que têm sobre os outros. Aguçar o líder da seleção e habilidades influenciando, participando de uma simulação interativa de seleção de executivos. Saiba mais sobre a parceria estratégica, trabalho em equipe e lidar com os desafios do local de trabalho por meio da revitalização da criatividade. Você vai participar de um exercício ao ar livre para desenvolver a sua solução de problemas e habilidades estratégicas de parceria. Estimular o crescimento pessoal e profissional através do desenvolvimento auto-dirigido. Desenvolver um plano de ação, incluindo um conjunto de metas alcançáveis ​​através de orientação individual no estabelecimento de planejamento e objetivo. Rede com outros profissionais de recursos humanos.

Público-alvo

Experientes profissionais de recursos humanos e executivos interessados ​​em melhorar seu desempenho liderança individual



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Este curso é Campus based
Start Date
Fev. 2019
Set. 2019
Duration
5 dias
Meio período
Price
6,800 USD
Deadline
By locations
By date
Start Date
Jan. 2020
End Date
Application deadline
Start Date
Set. 2019
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Fev. 2019
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Jan. 2020

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