Diversidade E Gestão Inclusão Curso

NIVA Education

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Diversidade E Gestão Inclusão Curso

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Diversidade e Inclusão Gestão - ferramentas para criar ambiente de trabalho frutífera, cultura organizacional e vantagem competitiva

A gestão da diversidade pode ser vista como um processo interno destinado a criar um ambiente de trabalho positivo, tendo as diferenças individuais em consideração. Diversidade é sobre aceitação e respeito. Por outro lado, a diversidade é também uma causa de mal-entendidos, desconfiança e conflito no local de trabalho que pode resultar em absentismo, baixa qualidade, baixa moral e perda de competitividade.

Objetivos do Curso

A diversidade é vista como algo que é bom para os negócios e para o ambiente de trabalho. De acordo com o paradigma da diversidade, uma força de trabalho diversificada deve ser considerada uma vantagem competitiva. Em um mundo em constante mudança organizações precisam se adaptar às rápidas mudanças dos mercados. Uma força de trabalho espelhando a estrutura do mercado é capaz de reagir rapidamente a ambientes em evolução.

maior nível de inovação, a melhoria da aceitação mudança, melhor compreensão do cliente, abrindo novos caminhos para o talento são apenas alguns resultados positivos em organizações com foco em diversidade e gestão de inclusão.

Diversidade e gestão inclusão também pode fornecer ferramentas para ajudar as organizações a lidar com a mudança na estrutura da sociedade, devido à imigração.

Neste curso, serão mistura teoria e prática, a fim de dar substância à discussão sobre a diversidade e gestão de inclusão. O objetivo é proporcionar a cada participante com ferramentas práticas para a criação de um programa de diversidade.

Grupo alvo

  • Gestão geral
  • setor público
  • HR
  • Consultants
  • Pesquisadores
  • Doutorandos

Esboço de Curso

  • Pré-atribuição
  • Palestras
  • oficinas de caso
  • discussões
  • Estrutura para o programa de diversidade

TÓPICOS PRINCIPAIS

  • Programas de Diversidade e Inclusão
  • diferenças Religião e Culturais
  • Género
  • Etnia

JUSTIFICATIVA

A gestão da diversidade é uma das chaves para o crescimento no mercado extremamente competitivo de hoje. As organizações não podem esconder atrás de falta de inteligência cultural. Organizações que buscam mercado ou relevância social deve abraçar a diversidade na forma como eles pensam e agem. Diversidade não é apenas sobre como fazer os números, mas sim como uma organização trata o seu povo autenticamente até as raízes de seu objetivo ou modelo de negócio. A gestão da diversidade é um imperativo de negócios sensíveis ao tempo em organizações de hoje. Em tempos de imigração extensa, gestão da diversidade pode ser usado como um conjunto de ferramentas para integrar.

Esta escola oferece programas em:
  • Inglês
Duração e Preço
Este curso é No campus
Start Date
Data inicial
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Duration
Duração
3 dias
Tempo integral
Information
Deadline
Locations
Norway - Oslo
Data inicial: Contact school
Prazo de inscrição Contactar Escola
Data de conclusão Contactar Escola
Dates
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